4月10日下午,鹽城東方集團黨委召開了貫徹落實市、區(qū)作風建設突出問題專項整治部署會議精神專題會議。集團黨委書記、董事長張振國主持會議,集團在鹽領導班子,集團公司、東方置業(yè)、東方市政、東進控股、永泰投資公司中層以上,其他子公司經(jīng)營層人員參加了會議。
會議傳達了市、區(qū)作風建設突出問題專項整治部署會議精神,部署了集團作風建設專項整治工作。
會議指出要堅持領導帶頭。集團各部門、子公司負責同志要發(fā)揮好作風建設的風向標作用,按照“上級帶著下級干,上級做給下級看”的要求,在作風建設中走在前、當表率、做示范,決不能以要求別人轉(zhuǎn)變作風來代替自己轉(zhuǎn)變作風。在本次集團作風建設突出問題專項整治中,集團黨委班子、黨委書記帶頭,對照吃喝上、交往上、車輪上的三項問題進行自查自糾,廣泛接受群眾監(jiān)督。
會議強調(diào)要嚴格報備制度。集團全體黨員同志,集團及置業(yè)、市政、永泰、東進全體人員,其他子公司中層以上人員,除參加本人家庭、親戚活動外,凡是接受他人宴請并飲酒的,最遲在第二天上午到班后(如遇節(jié)假日則順延)在集團OA系統(tǒng)填寫報備單,集團班子成員在區(qū)紀工委監(jiān)察工委全面從嚴治黨履責平臺上報備。報備內(nèi)容為:誰請的、為什么事的、在哪里吃的、哪些人參加的,都要逐一填寫清楚。集團各部門、子公司在會后要分別組織傳達學習,嚴格落實相關要求。
會議要求要堅持動真碰硬。集團層面近期將成立相應的專項整治工作領導小組,根據(jù)集團實際制定專項整治辦法,聚焦吃喝上、交往上、車輪上三項突出問題,深入排查、鐵腕整治。堅決防止整治工作搞形式、走過場,開展從嚴從細、常態(tài)有效的督查檢查,對專項整治過程中工作意識不強、落實不力、流于形式的情況要及時通報批評,督促整改落實;對頂風違規(guī)違紀的,更要嚴肅追責問責,情節(jié)嚴重者將移交區(qū)紀工委監(jiān)察工委立案處理,力求通過嚴格問責,“問”出正氣,“問”出干勁,“問”出實實在在的良好風氣。